Une réunion pour préparer la réunion, un point pour débriefer le point, et toujours ce mail qu’on aurait pu envoyer à la place. 😅 Bienvenue en réunionite aiguë, la maladie qui transforme vos journées en salle d’attente. Avec L’Astuce du manager, Entreprise Romande vous propose sa nouvelle capsule courte et décalée pour décoder les situations qui rythment le quotidien professionnel : cette fois, cap sur la réunionite aiguë. En 1 minute chrono, des pistes concrètes pour alléger vos agendas, rendre chaque réunion utile et récupérer du temps pour l’essentiel.

Basée à Prilly (VD), Resilia propose aux employeurs un catalogue de soins préventifs à offrir à leurs collaborateurs. Objectif: réduire les absences qui coûtent des milliards à l'économie.

Un dirigeant irremplaçable, un client trop dominant qui s’en va, un fournisseur unique. Ces risques peuvent faire fuir les acheteurs ou faire chuter la valorisation. Mieux vaut les corriger avant de mettre sa société sur le marché.

flyspa propose des massages à domicile et déploie son offre en entreprise.

Après 17 années de natation de haut niveau, quatre participations aux Jeux olympiques et une médaille de bronze à Londres, Charlotte Bonnet a rangé son maillot de compétition. Elle ouvre aujourd’hui un nouveau chapitre avec Two Lanes, une académie qui vise à transmettre, notamment aux entreprises, ce que le sport de haut niveau lui a appris.

Le label est décerné par les employés eux-mêmes, qui évaluent leur confiance envers leur organisation. Voici qui l'a obtenu cette année.

🎬 NOUVEAU : L'Astuce du manager Ce « oui » qui sort tout seul alors que l'agenda déborde déjà. Cette peur de vexer la personne en face...et si savoir dire non était l'une des compétences les plus précieuses au travail ? 🙅 Avec L'Astuce du manager, Entreprise Romande vous propose sa quatrième capsule courte et décalée pour décoder les situations du quotidien professionnel. Cette fois, place à l'art délicat de refuser une demande. En moins d'une minute, des pistes concrètes pour dire non sans abîmer la relation : proposer une autre échéance, une autre personne ou une autre solution. Parce que refuser, c'est aussi protéger son temps, son énergie et la qualité de son travail. Un non peut rester simple, clair et respectueux.

Cyril de Bavier, cofondateur de Swissroc et administrateur du Genève-Servette Hockey Club, nous partage ses bonnes adresses et ses « trucs » d’entrepreneur.

Une nouvelle solution permettra de payer les biens essentiels par carte, même si l’infrastructure de paiements ne fonctionne plus, dès fin 2027

🎬 NOUVEAU : L’Astuce du manager Parce que manager, ça ne s’apprend pas toujours dans les livres… et surtout pas dans les réunions de trois heures ! 😅 Avec L’Astuce du manager, Entreprise Romande vous propose une nouvelle capsule courte, fun et didactique pour décoder les petites situations du quotidien professionnel : le collègue qui ne répond jamais aux mails, le feedback qui tourne mal, l’art de dire non… ou encore le fameux crush pour son boss. 👀 En 1 minute chrono, des conseils concrets, une dose d’humour et quelques vérités qu’on préfère parfois ne pas entendre.

Courir, nager, se dépasser: les entreprises sont nombreuses à utiliser les grands rendez-vous sportifs comme outils de cohésion de leurs équipes.

Vivent capte et interprète les signaux émis par les végétaux

L’astuce du manager Parce que manager, ça ne s’apprend pas toujours dans les livres… et surtout pas dans les réunions de trois heures ! 😅 Avec L’Astuce du manager, Entreprise Romande vous propose une nouvelle capsule courte, fun et didactique pour décoder les petites situations du quotidien professionnel : le collègue qui ne répond jamais aux mails, le feedback qui tourne mal, l’art de dire non… ou encore le fameux crush pour son boss. 👀 En 1 minute chrono, des conseils concrets, une dose d’humour et quelques vérités qu’on préfère parfois ne pas entendre.

L’astuce du manager Parce que manager, ça ne s’apprend pas toujours dans les livres… et surtout pas dans les réunions de trois heures ! 😅 Avec L’Astuce du manager, Entreprise Romande vous propose une nouvelle capsule courte, fun et didactique pour décoder les petites situations du quotidien professionnel : le collègue qui ne répond jamais aux mails, le feedback qui tourne mal, l’art de dire non… ou encore le fameux crush pour son boss. 👀 En 1 minute chrono, des conseils concrets, une dose d’humour et quelques vérités qu’on préfère parfois ne pas entendre.

S’il est rarement facile de s’implanter en Suisse alémanique, ce marché offre de nombreux avantages, comme en témoignent plusieurs entrepreneurs romands.

Polyright ne se considère pas comme une entreprise romande, mais suisse, travaillant indlfférement en français, allemand et anglais

Trois experts actifs dans la formation à l’IA détaillent les solutions adaptées aux PME, leurs risques et leurs coûts.

pop e poppa gère une septantaine de structures de la petite enfance, dont la moitié environ en Suisse alémanique

A compléter

Vingt-cinq ans après la création du premier club APM à Genève, un second groupe a vu le jour en juin dernier. Une évolution qui témoigne de l'intérêt grandissant des dirigeants pour un concept qui privilégie l'apprentissage, le partage d'expériences et la réflexion, bien loin des réseaux d'affaires traditionnels.

La protection des biens des grandes fortunes est au cœur d'une innovation développée à Genève, qui suscite déjà l'intérêt d'une clientèle et d'une communauté internationale.

Avec la maquette numérique, le secteur du bâtiment bascule vers des méthodes plus rapides, plus précises et plus collaboratives.

Elle est la première raison de longues absences au travail, de source de coûts et la principale menace silencieuse pour la performance des entreprises.

Noémie Benhamou a créé huit crèches en quatre ans en Suisse romande, presque sans subventions. Elle ne compte pas s'arrêter en si bon chemin

JTI et la Ville de Genève se sont associés pour gérer une crèche, par l'intermédiaire d'une fondation. La Ville aimerait répliquer le modèle

La crèche de DSM-Firmenich fonctionne sans subventions publiques. Elle est réservée aux collaborateurs de l'entreprise

Avec leurs coûts très élevés, les crèches romandes sont massivement subventionnées. Certains veulent augmenter les aides, d'autres baisser les coûts.

Le club fermé de la haute horlogerie perd l’un de ses plus éminents représentants avec la disparition du président d’honneur de Patek Philippe.

Cacher un micro ou une caméra pour prouver harcèlement ou discrimination: la méthode est risquée, mais parfois décisive aux Prud’hommes.

Profil reWork propose une procédure douce pour la réinsertion professionnelle.

Des employeurs ont l'impression que des arrêts de travail sont établis trop facilement. Des médecins admettent des excès, mais jugent le système globalement bon.

Cloud, IA, données: la société genevoise verrouille son indépendance avant la prochaine étape.

Avec 12 millions de femmes de plus de 40 ans dans la population active, des entreprises allemandes comme SAP ou Vodafone ont mis en place des stratégies de lutte contre les effets liés à la ménopause, qui entraîne mal-être au travail et des pertes économiques estimées à plus de 9 milliards d’euros par an.

Une enquête révèle l’impact de cette phase de la vie des femmes sur leur trajectoire professionnelle et interpelle les entreprises sur leur capacité d’adaptation.

Teams, e-mails, intranet, WhatsApp, Slack… L’essor des canaux de communication interne peut entraîner des retards et de la confusion. Comment l’éviter.

Des responsables économiques et des représentants d’entreprises de pays francophones se sont réunis au Campus Spark.

# Des entreprises basées à Genève ont rapatrié leurs collaborateurs du Golfe en urgence. Ils travaillent provisoirement en Suisse, souvent sous le statut de travailleurs détachés.