A propos de la treizième rente AVS

La directrice de 56 ans doit adapter l’institution de prévoyance aux attentes d’une nouvelle génération d’épargnants et de retraités. Forte d’un parcours atypique qui l’a menée du Club Med à l’entrepreneuriat, elle entend moderniser l’offre tout en préservant la proximité qui fait la réputation de la maison.

Une plateforme recense les ressources gratuites pour les employeurs et propose des entretiens gratuits et confidentiels d'une demi-heure.

Elle est la première raison de longues absences au travail, de source de coûts et la principale menace silencieuse pour la performance des entreprises.

L’allongement de la vie active n’affecte pas hommes et femmes de la même manière.

Genève recycle une bonne partie de ses déchets de construction, moins ses matériaux d'excavation. Une nouvelle installation permettra d'améliorer la situation.

Mon collaborateur est en maladie: comment dois-je déclarer son salaire si je continue à le payer à 100%?

L'allocation de maternité fédérale est entrée en vigueur en 2005. Son versement n'est pas automatique: il faut le demander.

Les Suisses ont accepté le principe d’une treizième rente AVS. Le patronat ne veut pas qu’elle entraîne une hausse des cotisations sociales.

Un programme pour des entreprises plus égalitaires a été lancé par l’Etat de Genève, en partenariat avec la FER Genève, notamment. Emilie Flamand, directrice du Bureau de promotion de l’égalité et de prévention des violences du canton, explique le projet dans une interview éclair.

L’assurance invalidité se concentre sur la prévention. La rente n’est pl.us qu’une solution de dernier recours.

Les absences pour cause de maladies psychiques sont en forte hausse. Des outils peuvent aider les employeurs à limiter le phénomène.

: Créée il y a dix ans, l’antenne romande de l’Union patronale suisse joue le rôle de rassembleuse du patronat romand.

Autrefois cité en exemple au niveau international, le système suisse de retraites n’a pas été réformé en profondeur depuis une quinzaine d’années. Ses déséquilibres s’accentuent et il perd du terrain dans les classements internationaux.

Les effets de la réforme varieront d’un cas à l’autre, en fonction de l’âge, du revenu et de la caisse de pension.

La réforme du deuxième pilier soumise au vote des Suisse le 22 septembre couvrira mieux les bas salaires et les personnes cumulant les temps partiels.

Ivan Slatkine, président de la FER Genève, a passé en revue les divers enjeux liés à la reprise de la vie politique du canton de Genève.

Pour acheter un coin de terrain au royaume du Siam, il faut avoir un partenaire du pays qui conservera la majorité du bien immobilier. Le rêve peut alors se transformer en piège. Ce n’est pas le cas du Valaisan Florian Urfer, qui vit sur l’île de Koh Chang, au sud de Bangkok. Marié à une Thaïe, il y a créé un complexe sportif.

Le 9 juin prochain, le peuple suisse se prononcera sur deux initiatives voulant alléger la charge budgétaire de l’assurance maladie pour les ménages. Ces solutions ne résoudront pas les hausses des coûts de la santé.

La FER Genève a mis sur pied un module de formation en entreprise en matière de prévoyance professionnelle. Les entreprises membres de la fédération et leurs collaborateurs peuvent également bénéficier de conseils ciblés.

Les start-up produisant de la viande de laboratoire présentent cette technologie comme l’avenir de la viande. Pour le faire à grande échelle et à un coût raisonnable, elles devront cependant surmonter de tels obstacles que des spécialistes doutent qu’elles y parviennent dans les décennies qui viennent.

Interview de Christelle Schultz, directrice général adjointe FER Genève.

Une initiative propose d’octroyer une augmentation généralisée de la rente AVS au détriment des finances du premier pilier.

Le PAV, objet de deux votations le 3 mars 2024.

AVS 21 entrera en vigueur prochainement.

Les grandes multinationales paieront davantage d’impôts en Suisse pour éviter d’en payer plus ailleurs. Il faudra leur offrir des compensations pour qu’elles ne soient pas tentées de partir.

L’initiative promeut une modification qui propose une augmentation de 50% de l’impôt sur la fortune.