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OPINION
Allemagne: dix ans après la grande vague migratoire, l’intégration fonctionne
Les aides dont peuvent bénéficier les entreprises genevoises 2/2
Différentes prestations sont accessibles aux indépendants et aux entreprises du canton de Genève.
Le monde horloger entre incertitudes et combativité
La branche horlogère est très touchée par l’annonce des droits de douane américains.
Boîte à outil gratuite pour RH
Soixante-quatre outils sont mis gratuitement à la disposition des personnes en charge des ressources humaines dans les PME par Promotion Santé Suisse.
«Déménager, c’est aussi assurer des transferts industriels complexes»
Déménageurs: les coûts administratifs auxquels ils sont confrontés fragilisent l’équilibre des entreprises du secteur. État des lieux avec Michel Balestra, président de l’Association genevoise des entreprises de déménagement.
Le savoir-être: boussole des ressources humaines
Le savoir-être s’impose comme un levier stratégique de gestion des talents.
Projet de bus à haut niveau de service: des commerçants expriment leurs doutes
Livraisons menacées, bouchons: à la rue de Lyon, les commerçants que nous avons rencontrés s’inquiètent du projet de bus rapide Genève-Vernier- Zimeysaver.
Inde: des portes qui s’ouvrent
A partir du mois d’octobre, l’accord de libre-échange entre la Suisse et l’Inde sera opérationnel. Nonante-cinq pour cent des exportations helvétiques sont concernées par cet allégement des tarifs douaniers.
Oui, il y a trop de fonctionnaires à Genève, et ça porte préjudice au secteur privé
Une étude menée par l’institut BAK Economics, mandaté par la FER Genève, montre que le secteur public exerce une pression concurrentielle sur les entreprises privées, alertent les chercheurs.
OPINION
Valeur locative: un projet mal ficelé
Votations du 28 septembre 2025: si la suppression de la taxation de la valeur locative est un objectif à soutenir, mais le projet soumis au vote est mal pensé!
Voici comment savoir si vous allez être remplacé par l'IA
Votre poste est-il à risque? Voici un petit quizz pour en avoir le cœur net.
Un employé doit-il dédommager son employeur s’il porte atteinte à sa réputation?
Un employé qui porte atteinte à la réputation de son employeur en divulguant des informations confidentielles à la presse peut-il être tenu de le dédommager?
La Cité des métiers - l’expo montre les formations
L’événement prévu en novembre 2025 se prépare à évoluer pour mieux accompagner les besoins de demain en matière de formation.
«Genève est une chance!»
Selon Arnaud Bürgin, Genève est une chance.
Soutenir les employés au-delà du bureau
En Suisse, derrière les tensions apparentes au travail, ce sont surtout les fragilités personnelles qui poussent des employés à recourir à des programmes d’aide offerts par leur entreprise comme celui de la société Lyra Health.
«Je déteste le terme girl boss. Je suis une boss, un point c'est tout»
Les femmes sont toujours largement minoritaires sur le terrain de l’investissement, tout comme à la tête des entreprises. Le think tank suisse FE+MALE a esquissé des solutions pour y remédier lors d’un événement en juin.
Work@FER: la FER Genève entame une transformation
La rénovation du siège de la FER ouvre la voie à une modernisation des modes de travail. Le projet Work@FER marque le début d'une transformation attendue. Rencontre avec Jacqueline Guittienne Pictet.
Rapprocher entreprises et demandeurs d’emploi? Genève a un plan
Face aux tensions du marché du travail, le canton déploie une stratégie sur dix ans pour renforcer l’employabilité.
Des paysans au chevet des sols
L’agriculture de conservation permet de rendre les sols plus riches et plus perméables, et d’y stocker du CO2. La Suisse a adopté un programme pour l’encourager.
La folle vitesse des sous-traitants chinois
Les sous-traitants chinois sont en progression grâce au soutien des autorités et à leur rythme de travail très rapide.
«Le solaire peut être compétitif, durable et esthétique»
Pionnier du solaire, professeur à l’EPFL et directeur général du CSEM de Neuchâtel jusqu’à fin 2025, Christophe Baillif annonce l’ère du solaire.
Diversité en entreprise: 3 associations genevoises tracent la voie
Plusieurs entreprises ont signé une Charte en faveur de l’inclusion durable de personnes réfugiées et migrantes.
Heures supplémentaires: quelles nouveautés?
Même si l’employeur est informé que des heures supplémentaires ont été effectuées, celles-ci doivent être précisément quantifiées et communiquées dans un délai raisonnable, précise le SAJEC.
Défense européenne: la question des ressources humaines
Dans sa volonté de mieux se préparer à un éventuel conflit avec la Russie, l’Union européenne compte ses soldats.
Les heures de gloire du monde de la nuit, c'est fini?
les médias mettent périodiquement en lumière une nouvelle jeune génération post-covid qui semble snober les boîtes de nuit classiques. Y compris en Suisse.
Le fret ferroviaire vit une transition délicate
La volonté politique de favoriser le transport de marchandises par le rail se heurte à des difficultés concrètes.
Archéologie, un métier à la croisée des chemins
Le site des Prés-de-Vidy, dans le canton de Vaud, fait l’objet de fouilles préventives d’une durée exceptionnelle: quatre ans.
Numériser l’archéologie pour mieux la valoriser
Des entrepreneurs valaisans sont à la pointe pour créer un écosystème international, avec un living lab inédit.
Postuler sans connaître le salaire? Une réalité encore bien ancrée
La plupart des entreprises suisses taisent les salaires dans leurs offres d’emploi. Plus de transparence aurait pourtant des effets vertueux.
Des médecins plaident pour un soin plus humain
Une évidence s’est imposée aux médecins présents: il faut soigner autrement. Et former autrement.
«La treizième rente ne doit pas pénaliser les PME»
Les Suisses ont accepté le principe d’une treizième rente AVS. Le patronat ne veut pas qu’elle entraîne une hausse des cotisations sociales.
Gouvernance d’entreprise: mieux vaut penser l’impensable
Une centaine de décideurs et de chefs d’entreprise romands se sont réunis le 13 mai à Lausanne. Dans une période troublée, ils ont pris conscience qu’il fallait désormais penser l’impensable.
Ce que votre entreprise révèle sans le savoir: le risque des traces OSINT
Un criminel peut collecter des informations librement accessibles sur internet concernant votre entreprise.
OPINION
Négociations avec l’UE: une approche ciblée et souveraine sur l’immigration
Métiers d’hier et de demain, selon le Forum économique mondial
Le Forum économique mondial a révélé son classement des métiers d'hier et de demain, à l’horizon 2030. Trois secteurs en particulier devraient connaître une grande croissance. Voici lesquels.
OPINION
Intelligence artificielle: amie ou ennemie de notre capacité de réflexion?
Séjours à l’étranger dissimulés par l’employé à l’assurance perte de gain maladie
Dans un arrêt récent, le Tribunal fédéral aborde la question de séjours à l’étranger non annoncés à l’assurance par une employée au cours d’une période d’incapacité de travail.
Une nouvelle évaluation pour les aptitudes techniques
Tout comme les aptitudes scolaires, les aptitudes techniques sont à évaluer.
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