Plusieurs entreprises ont signé une Charte en faveur de l’inclusion durable de personnes réfugiées et migrantes.

les médias mettent périodiquement en lumière une nouvelle jeune génération post-covid qui semble snober les boîtes de nuit classiques. Y compris en Suisse.

Après l’urgence humanitaire de 2022, l’intégration socio-professionnelle devient un enjeu clé.

Le Conseiller fédéral Beat Jans est venu à la FER Genève le 16 janvier pour promouvoir l’intégration des réfugiés ukrainiens au marché du travail.

A Genève, l’attente d’un permis de travail ou de son renouvellement peut durer plusieurs mois. Pourquoi, et quelles implications pour les personnes en emploi ou en recherche d’emploi?

Le Conseiller fédéral Beat Jans est venu à la FER Genève le 16 janvier pour promouvoir l’intégration des réfugiés ukrainiens au marché du travail.

Une ressortissante d’un pays hors Union européenne (État tiers), résidente en France, ne peut bénéficier d'un permis frontalier en Suisse, basé sur le permis de son mari, ressortissant français.

Les entreprises peinent à recruter des spécialistes en informatique alors qu’ils représentent 3,9% des demandeurs d’emploi à Genève. En cause, des exigences en matière de diplômes et d’expériences, auxquelles les profils généralistes ne répondent pas.

Pour assurer sa croissance, l’île ouvre son patrimoine foncier aux étrangers. Une aubaine pour les agences immobilières internationales, qui alimentent la spéculation. La terre est désormais de plus en plus inaccessible aux locaux.

La préservation de la faune et de la flore, menacées par la fragmentation de leurs habitats, fait l’objet d’une collaboration transfrontalière renforcée depuis 2012.

Les cas de traite révélés sont plus nombreux à Genève qu’ailleurs en Suisse romande. L’accent mis sur les contrôles et la collaboration entre de nombreux acteurs contribue à cette tendance.

L’immigration est un sujet de controverse entre les Etats de l’Union européenne. Elle touche le cœur de leur souveraineté, mais les oblige à coopérer.

Le phénomène a été étudié par un chercheur de l’Université de Genève, notamment dans les milieux informatiques. Il en a tiré quelques constats.

Face à la pénurie de travailleurs qualifiés en Allemagne, qui compte deux millions de postes vacants, le gouvernement d'Olaf Scholz supprime les obstacles pour la venue de main-d’œuvre étrangère.

A Genève, une rencontre des représentants de cent cinquante-deux Etats a permis des échanges stimulants.

Les personnes issues de l’asile sont souvent très motivées au travail, comme l’ont montré plusieurs témoignages, lors du lancement d’une brochure démontant les idées reçues à leur sujet.

Les personnes fuyant la guerre en Ukraine jouissent dans l’ensemble d’une bonne formation. Différents obstacles rendent cependant leur intégration sur le marché du travail difficile, comme leur manque de connaissance des langues locales.

Les migrants qualifiés se heurtent à de nombreux obstacles sur le marché du travail suisse.

Le gouvernement roumain est inquiet: beaucoup de Roumains, dont beaucoup de jeunes, ont quitté leur terre natale.

Près de 11% de la population suisse vit à l’étranger. Ces ressortissants gardent un lien étroit qui a son importance politique et démocratique.

Pénurie de main-d’œuvre: un nouvel obstacle à affronter.

La faune et la flore sont perturbées par la lumière artificielle, et les zones où elle n’est pas perceptible sont de moins en moins nombreuses.

Une meilleure intégration des jeunes dans le monde du travail est une des clés pour pallier la pénurie de main-d’œuvre.

Différentes prestations sont accessibles aux indépendants et aux entreprises du canton de Genève. Tour d’horizon.