Un passage en revue de plus de cinq cents études sur le sujet montre qu’elles relèvent généralement plus de l’opinion que de la science.

Une constellation de penseurs et de militants façonne depuis cinquante ans les courants critiques de la croissance.

La décroissance ne se contente pas de remettre en question la consommation à outrance, elle invite aussi à repenser notre lien au travail. Faut-il travailler moins pour vivre mieux et répartir l’emploi plus équitablement ou cette idée masque-t-elle des contradictions économiques majeures?

Face à l’infobésité et à l’utilisation exponentielle des technologies, des bonnes pratiques existent pour protéger sa santé mentale au travail et pendant son temps de repos.

Une angoisse écologique trop élevée tue l’engagement. Néanmoins, à la condition de ne pas céder à la paralysie, l’éco-anxiété peut devenir un puissant levier, pointe un rapport inédit.

Le partage de bureaux bouscule les habitudes de travail. Pour éviter qu’il ne devienne une source de malaise, les futurs usagers doivent être associés dès la conception du projet.

Alors que chaque réforme de la fiscalité des entreprises donne lieu à des projections alarmistes sur les pertes escomptées, dans la réalité, les rentrées fiscales augmentent.

Avec la progressivité de l’impôt, l’augmentation générale des salaires attribue automatiquement une part croissante du revenu aux collectivités publiques.