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Hausse de la criminalité à Genève: les chefs d'entreprise s'inquiètent
Genève reste le deuxième canton le plus exposé à la criminalité en Suisse. Une étude de la FLAG alerte sur une dégradation ressentie par près de 70% des dirigeants d'entreprise, et appelle à moderniser les moyens technologiques. La police nuance.
La transmission, plus solide que le béton
À Genève, la réussite d’un jeune maçon raconte l’histoire d’un maître qui a choisi de transmettre.
Droits de douane américains: l'incompréhension de l'économie suisse
Depuis le 24 juillet, Washington relève de 10% à 12,5% la surtaxe sur les produits suisses, invoquant le travail forcé. Une enquête sur d'éventuelles surcapacités industrielles fait déjà craindre une nouvelle escalade.
OPINION
Le deepfake, nouvelle arme de destruction financière massive
Barbe à prix choc, à quel coût?
Un malaise grandit dans les salons traditionnels. Ils dénoncent la concurrence des barbershops, qui ont le vent en poupe.
Le séduisant marché de la beauté masculine
Les traitements esthétiques, dont l’usage du Botox, et les soins cosmétiques attirent une clientèle toujours plus masculine. De nombreuses entreprises romandes bénéficient de cette demande en forte hausse, dont la genevoise Teoxane.
Joseph Menu, un bâtisseur au service de la profession
Fondateur d'une entreprise devenue une référence et acteur clé de JardinSuisse-Genève, Joseph Menu laisse l'image d'un bâtisseur profondément engagé au service de sa profession.
Opération éclair pour un livre sur le G7
Dix jours après la fin du G7, un livre avec texte et photos sort déjà en librairie. Ses auteurs et son éditeur racontent les coulisses de l'opération.
Fondetec: derrière les projets soutenus, une majorité de femmes
L'organisme de soutien aux entreprises de la Ville de Genève a reçu moins de demandes portées par des femmes en 2025, mais leur taux d'acceptation a été supérieur
Numérique: des formations prisées, mais peu de places
Les formations liées au numérique attirent un nombre croissant de candidats. Mais le manque de places d'apprentissage freine le développement de ces nouveaux profils cherchés par les entreprises.
L’IA, un miroir qui discrimine
En apprenant de l’humain, l’intelligence artificielle reproduit peurs, stéréotypes et angles morts, au risque de les amplifier. Elle questionne notre capacité à les corriger.
«En Suisse, plus les politiciens sont nuls, mieux le système fonctionne»
À l'occasion de la sortie de son livre La Suisse, tous des nuls, l'humoriste et auteur pamphlétaire valaisan Frédéric Recrosio s'attaque à l'un des derniers tabous helvétiques: la politique suisse. Entre compromis, lobbyistes, formule magique et élus interchangeables, il livre une critique aussi drôle que féroce du système.
Philippe Stern, l’homme qui a transmis l’éternité
Le club fermé de la haute horlogerie perd l’un de ses plus éminents représentants avec la disparition du président d’honneur de Patek Philippe.
Cocaïne au travail: comment les entreprises doivent réagir
La cocaïne est un outil de performance dans certains secteurs d’activité. Addiction Suisse tire la sonnette d’alarme pour les entreprises.
Le home-jacking d'Alain Prost ravive les inquiétudes des entreprises
Le home-jacking dont a été victime l'ancien pilote de Formule 1 ravive les inquiétudes des milieux économiques. La police genevoise nous a fourni des conseils.
Femmes et hommes inégaux face au vieillissement au travail
L’allongement de la vie active n’affecte pas hommes et femmes de la même manière.
Prix IDDEA 2026: 16 idées qui répondent à des besoins sociétaux
Lors de la cérémonie d’ouverture, les porteurs de projets sélectionnés avaient une minute chrono pour dévoiler leur idée devant un public attentif.
Les problèmes liés à la ménopause sont enfin un sujet pour les entreprises
Avec 12 millions de femmes de plus de 40 ans dans la population active, des entreprises allemandes comme SAP ou Vodafone ont mis en place des stratégies de lutte contre les effets liés à la ménopause, qui entraîne mal-être au travail et des pertes économiques estimées à plus de 9 milliards d’euros par an.
Olivier Jornot: «La justice doit gagner en agilité et en rapidité»
Procureur général depuis 2012, Olivier Jornot se présente devant les électeurs le 29 mars.
Crises hospitalières: où sont les femmes managers de transition?
Les femmes sont peu nombreuses dans le management de transition.
Faut-il imposer la transparence salariale aux entreprises suisses?
Une nouvelle directive européenne impose l’affichage des salaires, un tournant qui pourrait pousser les entreprises suisses à revoir leurs pratiques malgré l’absence d’obligation légale.
Faut-il imposer la transparence salariale aux entreprises suisses?
Une nouvelle directive européenne impose l’affichage des salaires, un tournant qui pourrait pousser les entreprises suisses à revoir leurs pratiques malgré l’absence d’obligation légale.
Égalité: un accompagnement sur mesure!
Huit entreprises ont présenté les résultats d’un suivi de six mois mené en 2025.
Salaires: l’Union européenne impose la transparence
Dès le 7 juin, les entreprises européennes devront afficher et justifier les salaires pour combattre les inégalités de rémunération.
Imposition individuelle: un levier pour élargir le vivier de main-d’œuvre
Le scrutin du 8 mars pourrait mettre fin au désavantage de l’impôt du mariage. À la clé, une hausse du pouvoir d’achat et de la participation au marché du travail.
Un personnage plus grand que nature
Ancien directeur général de la Fédération des Entreprises Romandes Genève, Michel Barde semble avoir vécu plusieurs vies.
Stöckli au sommet avec Odermatt
Chaque année, environ septante-cinq mille paires de skis sortent des ateliers. Sur le marché suisse, Stöckli revendique une part d’environ 20%.
Femmes à moustache sur LinkedIn
Sur LinkedIn, être un homme, ou le paraître, pourrait suffire à gagner en influence. Une expérience virale relance le débat sur l’égalité numérique.
Le travail en équipe, piège pour l'égalité salariale
Les hommes sont proportionnellement plus nombreux à toucher des indemnités de pénibilité, ce qui peut avoir un impact sur les analyses d'égalité salariale.
Garder le cap et innover
Reposant sur les piliers solides de la tradition, l’Institut Florimont cultive ses spécificités au sein du paysage éducatif genevois. La parole à Sean Power, son directeur général.
IA: réinventer le contrat social
Les défis de l'IA dans le monde professionnel.
Les Ateliers Casaï font entrer la tradition du bois dans l’ère robotique
Les Ateliers Casaï viennent d’inaugurer leur nouveau site à Vernier. Une mutation technologique et écologique portée par Thierry Ravagnani.
«Un commissaire-priseur voit de tout, des choses bizarres et magnifiques»
Bernard Piguet, qui tient l’Hôtel des Ventes de Genève avec sa femme, nous a livré les secrets de son entreprise.
Suisse-UE: pourquoi il faut franchir la dernière étape
Fort de ses années d’une implication intense dans le dossier Suisse-UE, Philippe G. Nell, ambassadeur honoraire et vice-président de l’association La Suisse en Europe, livre ses attentes.
Un coup de foudre qui mène aux SwissSkills
Quand elle a lu la description du certificat fédéral de capacité d’assistante en soins et santé communautaires, Sabrina Samir a su qu’il était pour elle. Elle va tenter de devenir championne suisse de la profession.
La guerre en mode start-up
Le pays cherche à compenser son infériorité en hommes et en matériel conventionnel par la vitalité de ses start-up.
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